人力資本理論及其應(yīng)用研究

第一章 人力資本思想的歷史起源與當(dāng)代發(fā)展 一、古典經(jīng)濟(jì)學(xué)時期的人力資本思想 (一)從經(jīng)濟(jì)核算角度來估算人的價值 (二)比較明確地提出人力資本的概念 二、新古典經(jīng)濟(jì)學(xué)時期的人力資本思想 (一)關(guān)于人的經(jīng)濟(jì)價值核算研究的深入 (二)關(guān)于人力資本概念以及人力資本投資問題分析的深入 三、20世紀(jì)中后期以來人力資本理論的形成和發(fā)展 (一)人力資本理論形成的客觀背景 (二)人力資本理論形成的幾條主要線索 (三)人力資本理論的發(fā)展 四、人力資本理論在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)中的地位 (一)人力資本理論是一種新的研究范式 (二)關(guān)于人力資本理論的爭論 (三)人力資本理論有待進(jìn)一步解決的幾個問題 第二章 人力資本投資的基本原理 一、人的能力與人力資本的概念 (一)人的能力的內(nèi)生性與外生性 (二)人力資本的概念及其內(nèi)涵 二、人力資本投資的形式與特點(diǎn) (一)人力資本投資的形式 (二)人力資本投資的特點(diǎn) …… 第三章 家庭活動的人力資本理論分析 第四章 學(xué)校教育與人力資本投資 第五章 醫(yī)療保健與人力資本投資 第六章 企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的人力資本分析 第七章 人力資本與收入分配 第八章  人力資本與經(jīng)濟(jì)增長 主要參考文獻(xiàn)