創(chuàng)新與企業(yè)家精神

　　管理大師。本書被譽(yù)為杜拉克繼《管理的實(shí)踐》后，最重要的著作之一。全書強(qiáng)調(diào)目前的經(jīng)濟(jì)已由“管理的經(jīng)濟(jì)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠?chuàng)新的經(jīng)濟(jì)”，作者提出七個(gè)創(chuàng)新機(jī)會(huì)的來(lái)源，做為系統(tǒng)化創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)型管理的重心；還提出四個(gè)創(chuàng)業(yè)型策略，做為如何將創(chuàng)新成功導(dǎo)入市場(chǎng)的可行性方法。

暫缺《創(chuàng)新與企業(yè)家精神》作者簡(jiǎn)介