人口與勞動綠皮書：中國人口與勞動問題報告No.24

　　總人口達峰是中國人口形勢的又一次重要轉折。在人口轉變階段發(fā)生關鍵變化的時刻，需要以體制改革、政策調整和制度建設促進人口高質量發(fā)展，支撐中國式現(xiàn)代化。靈活工作安排和休假制度是提振生育水平的成本—效益型措施，低價、優(yōu)質、覆蓋全面的托育服務是支持和推動育齡人群實現(xiàn)意愿生育水平不可或缺的力量。生育支持政策體系的頂層設計要明確中央與地方之間的權責關系。人口達峰將影響技術進步方向，以及消費和投資需求，從而影響經(jīng)濟增長。人口達峰后，養(yǎng)老醫(yī)療等社會保障支付壓力激增，生育養(yǎng)育等家庭支持政策的需求急切。實施積極應對人口老齡化國家戰(zhàn)略，加強頂層設計，完善社會支持體系，積極探索新的政策工具，對于應對人口達峰帶來的問題至關重要。

　　蔡昉，中國社會科學院國家高端智庫首席專家、學部委員，中國人民銀行貨幣政策委員會委員，中國社會科學院原副院長，中國非洲研究院原院長，第十一、十二、十三屆全國人民代表大會常務委員會委員，第十三屆全國人民代表大會農(nóng)業(yè)與農(nóng)村委員會副主任委員。主要研究領域為中國經(jīng)濟改革和發(fā)展、人口經(jīng)濟學、勞動經(jīng)濟學、經(jīng)濟增長、收入分配和減貧等。著有《人口負增長時代：中國經(jīng)濟增長的挑戰(zhàn)與機遇》《中國經(jīng)濟發(fā)展的世界意義》《中國經(jīng)濟增長展望：從人口紅利到改革紅利》等。近年獲中國出版政府獎、中華人口獎、孫冶方經(jīng)濟科學獎、張培剛發(fā)展經(jīng)濟學優(yōu)秀成果獎、中國發(fā)展百人獎、中國農(nóng)村發(fā)展研究獎等。都陽，1999年畢業(yè)于浙江大學，獲博士學位。中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所黨委書記、所長、研究員，中國社會科學院大學教授、博士生導師，兼任中國社會科學院人力資源研究中心主任，擔任《中國人口科學》與《勞動經(jīng)濟研究》主編。主要研究領域為勞動經(jīng)濟學、發(fā)展經(jīng)濟學、人口經(jīng)濟學。在國內頂級和權威期刊、國際知名期刊等學術刊物上發(fā)表論文 100 余篇。主持完成國家自然科學基金應急管理項目、國家自然科學基金專項項目、國家社會科學基金項目、中國社會科學院重大項目等多個科研項目，主持完成多項重大社會經(jīng)濟調查項目。2003年獲第三屆“胡繩青年學術獎（經(jīng)濟學）”一等獎，2016年獲張培剛發(fā)展經(jīng)濟學優(yōu)秀成果獎，多次獲得中國社會科學院優(yōu)秀科研成果獎和中國社會科學院優(yōu)秀對策信息獎。入選國家百千萬人才工程，獲“有突出貢獻中青年專家”榮譽稱號，享受國務院政府特殊津貼。