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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　在行業(yè)調(diào)整頻繁與競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境日益嚴(yán)峻的今天，創(chuàng)新對(duì)于組織應(yīng)對(duì)內(nèi)外環(huán)境變化，獲得可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)有著舉足輕重的作用。創(chuàng)造力是創(chuàng)新的前提和起點(diǎn)，更是組織核心能力的重要體現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的形成對(duì)于組織創(chuàng)新體系與整體創(chuàng)新活動(dòng)的開展具有重要意義。伴隨著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等活動(dòng)在中國(guó)的蓬勃發(fā)展，如何激發(fā)和管理團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力成為一個(gè)重要的理論和實(shí)踐問題?！吨R(shí)型團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力形成機(jī)理研究》試圖在知識(shí)型組織情境中，以團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本、團(tuán)隊(duì)多樣性/異質(zhì)性為起點(diǎn)，以知識(shí)整合為中間過程，探索知識(shí)型團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的形成機(jī)理。《知識(shí)型團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力形成機(jī)理研究》有效地豐富和拓展了相關(guān)領(lǐng)域的理論研究，為知識(shí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè)、知識(shí)管理、創(chuàng)造力管理提供策略建議。

作者簡(jiǎn)介

　　陳文春，女，福建長(zhǎng)汀縣人，管理學(xué)博士，現(xiàn)任天津師范大學(xué)政治與行政學(xué)院副教授、天津市政府咨詢決策庫(kù)專家、天津市行政管理學(xué)會(huì)理事，主要研究領(lǐng)域?yàn)榻M織行為與人力資源管理、創(chuàng)造力研究、公共管理。主持完成和參與多項(xiàng)省部級(jí)、委局級(jí)科研項(xiàng)目，在《中國(guó)科技論壇》《中國(guó)人力資源開發(fā)》《科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》《科技進(jìn)步與對(duì)策》等國(guó)內(nèi)重要核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文十余篇。

圖書目錄

第一章緒論
第一節(jié) 研究背景與問題提出
第二節(jié) 研究目的與意義
第三節(jié) 研究范圍
第四節(jié) 研究方法、技術(shù)路線和結(jié)構(gòu)安排
第二章相關(guān)理論與文獻(xiàn)評(píng)述
第一節(jié) 社會(huì)資本相關(guān)文獻(xiàn)研究
第二節(jié) 團(tuán)隊(duì)多樣性相關(guān)文獻(xiàn)研究
第三節(jié) 知識(shí)整合相關(guān)文獻(xiàn)研究
第四節(jié) 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的相關(guān)概念及其研究
本章小結(jié)
第三章社會(huì)資本視角下知識(shí)型團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力形成過程——以高科技企業(yè)為例
第一節(jié) 高科技企業(yè)的界定與特征
第二節(jié) 高科技企業(yè)成長(zhǎng)障礙與路徑分析——基于信息空間的視角
第三節(jié) 高科技企業(yè)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的內(nèi)涵與特征
第四節(jié) 團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力形成的驅(qū)動(dòng)要素：團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本
本章小結(jié)
第四章知識(shí)型團(tuán)隊(duì)知識(shí)整合的構(gòu)建與測(cè)量——以高科技企業(yè)為例
第一節(jié) 團(tuán)隊(duì)知識(shí)整合的內(nèi)涵、過程與劃分
第二節(jié) 團(tuán)隊(duì)知識(shí)整合方式的量表設(shè)計(jì)與預(yù)調(diào)研
第三節(jié) 數(shù)據(jù)分析
第四節(jié) 結(jié)論與展望
第五章團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響的研究模型
第一節(jié) 以往研究取得的進(jìn)展與存在的不足
第二節(jié) 本章擬解決的理論問題
第三節(jié) 本章的理論基礎(chǔ)
第四節(jié) 本章主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)
第五節(jié) 基本概念界定
第六節(jié) 研究假設(shè)的提出
第七節(jié) 研究假設(shè)匯總與概念模型
本章小結(jié)
第六章團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響機(jī)制的實(shí)證設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)處理
第一節(jié) 調(diào)查問卷設(shè)計(jì)的原則與過程
第二節(jié) 測(cè)量條款的產(chǎn)生
第三節(jié) 預(yù)調(diào)研
第四節(jié) 正式研究數(shù)據(jù)收集方法與過程
第五節(jié) 團(tuán)隊(duì)層面數(shù)據(jù)加總驗(yàn)證
本章小結(jié)
第七章團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響機(jī)制的假設(shè)檢驗(yàn)
第一節(jié) 研究數(shù)據(jù)的描述性統(tǒng)計(jì)
第二節(jié) 研究數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估
第三節(jié) 控制變量的影響分析
第四節(jié) 主要變量間的相關(guān)性分析
第五節(jié) 相關(guān)研究假設(shè)檢驗(yàn)
第六節(jié) 假設(shè)檢驗(yàn)結(jié)果分析
本章小結(jié)
第八章團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響研究的結(jié)論與討論
第一節(jié) 主要結(jié)論與討論
第二節(jié) 管理啟示
第三節(jié) 研究局限性及展望
第九章知識(shí)多樣性對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響機(jī)制研究——一個(gè)被調(diào)節(jié)的中介模型
第一節(jié) 問題的提出
第二節(jié) 文獻(xiàn)回顧與研究假設(shè)
第三節(jié) 研究方法
第四節(jié) 假設(shè)檢驗(yàn)及結(jié)果討論
第五節(jié) 討論與啟示
第十章團(tuán)隊(duì)異質(zhì)性競(jìng)爭(zhēng)對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的影響機(jī)制研究
第一節(jié) 問題的提出
第二節(jié) 研究理論與假設(shè)
第三節(jié) 研究方法
第四節(jié) 實(shí)證分析結(jié)果
第五節(jié) 結(jié)論與展望
主要參考文獻(xiàn)