HRBP高級(jí)修煉：世界500強(qiáng)人力資源總監(jiān)實(shí)踐筆記（精裝）

　　本書是“HRBP是這樣煉成的”系列著作的最后一部，從第一部“菜鳥(niǎo)起飛”、第二部“中級(jí)修煉”，再到現(xiàn)在第三部“高級(jí)修煉”，分別呈現(xiàn)了HRBP發(fā)展的三個(gè)階段：HRBP新手、資深HRBP（HRBP團(tuán)隊(duì)管理者）、HRD（HR團(tuán)隊(duì)管理者）。本書結(jié)合作者的親身工作經(jīng)歷，以案例故事的方式，從HRD的角色與視角出發(fā)，深度呈現(xiàn)如何運(yùn)用HRBP的思維、方法，發(fā)揮HR團(tuán)隊(duì)對(duì)公司、對(duì)業(yè)務(wù)的價(jià)值，其中的策略、方法，招招都是經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)的“干貨”。本書適合在HR領(lǐng)域具有資深經(jīng)驗(yàn)的人士閱讀（如HRD、CHO、HRVP等），有助于企業(yè)人力資源一把手從促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)提升、戰(zhàn)略落地的角度去構(gòu)建HR工作思路、策略，打造一支能持續(xù)給業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值的HR團(tuán)隊(duì)。

　　新海：十五年大型企業(yè)集團(tuán)（上市公司）、世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)的人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，孜孜不倦的致力于人力資源管理的實(shí)踐與研究工作；對(duì)人力資源管理各領(lǐng)域有著獨(dú)特的分析與見(jiàn)解，尤其擅長(zhǎng)HRBP、人才選用、績(jī)效管理以及領(lǐng)導(dǎo)力等領(lǐng)域。在多家人力資源雜志發(fā)表文章50余篇，著有《HRBP是這樣煉成的之“菜鳥(niǎo)起飛”》、《HRBP是這樣煉成的之“中級(jí)修煉”》；曾獲中國(guó)人力資源大獎(jiǎng)成果獎(jiǎng)金獎(jiǎng)、中國(guó)改革開(kāi)放30年優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果一等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)，入選《中國(guó)專家人名辭典》、中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)委員會(huì)專家委員。