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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　為了適應(yīng)工會(huì)干部教育培訓(xùn)的需要，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)干部教育培訓(xùn)教材建設(shè)，緊密結(jié)合中國(guó)工會(huì)十七大報(bào)告和中國(guó)工會(huì)章程的新精神與內(nèi)容，《工會(huì)干部培訓(xùn)教材（全新修訂第5版）/全國(guó)工會(huì)系統(tǒng)推薦的新時(shí)代工會(huì)干部崗位培訓(xùn)輔導(dǎo)教材》。該書(shū)由長(zhǎng)期從事工會(huì)干部教育培訓(xùn)工作的專家教授精心編寫，力求做到理論與實(shí)際相結(jié)合，內(nèi)容全面新穎，結(jié)構(gòu)科學(xué)合理，表達(dá)通俗易懂。努力體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。切實(shí)體現(xiàn)基層工會(huì)工作的特點(diǎn)，滿足基層工會(huì)干部教育培訓(xùn)的需要。希望該書(shū)能在建設(shè)高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍中發(fā)揮積極作用。

作者簡(jiǎn)介

　　張安順，工會(huì)干部培訓(xùn)專家，山西省總工會(huì)干部學(xué)校黨委書(shū)記、副校長(zhǎng)、教授。長(zhǎng)期從事勞動(dòng)法、工會(huì)法、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、勞動(dòng)合同、集體合同、民主管理、社會(huì)保障、工會(huì)女職工工作等教學(xué)與研究工作。在各種報(bào)刊發(fā)表論文及文章—百六十余篇，主編、參編各種著作、教材約六十余部。多次參與地方性法規(guī)的起草及論證工作。曾獲“全國(guó)工會(huì)干部教育培訓(xùn)先進(jìn)個(gè)人”“山西省優(yōu)秀教育工作者”“山西省直機(jī)關(guān)勞動(dòng)模范”等榮譽(yù)稱號(hào)。

圖書(shū)目錄

第一章工會(huì)基礎(chǔ)理論
第一節(jié) 中國(guó)工會(huì)的性質(zhì)
第二節(jié) 中國(guó)工會(huì)的地位
第三節(jié) 中國(guó)工會(huì)的作用
第四節(jié) 中國(guó)工會(huì)的社會(huì)職能
第五節(jié) 中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路與中國(guó)工會(huì)工作方針
第二章工會(huì)組織工作
第一節(jié) 工會(huì)的組織原則和組織機(jī)構(gòu)
第二節(jié) 工會(huì)會(huì)員的發(fā)展和會(huì)籍管理
第三節(jié) 基層工會(huì)工作
第三章職工民主管理
第一節(jié) 職工民主管理概述
第二節(jié) 職工代表大會(huì)制度
第三節(jié) 廠務(wù)公開(kāi)
第四節(jié) 職工董事、職工監(jiān)事制度
第四章集體協(xié)商與集體合同制度
第一節(jié) 集體協(xié)商與集體合同工作概述
第二節(jié) 集體協(xié)商與集體合同的內(nèi)容
第三節(jié) 集體協(xié)商與集體合同的簽訂程序
第四節(jié) 集體合同的監(jiān)督檢查及爭(zhēng)議的處理
第五節(jié) 區(qū)域性行業(yè)性集體協(xié)商與集體合同
第五章工資集體協(xié)商
第一節(jié) 工資集體協(xié)商概述
第二節(jié) 工資集體協(xié)商的內(nèi)容
第三節(jié) 工資集體協(xié)商的程序
……
第六章工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作
第七章工會(huì)宣傳教育工作
第八章工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作
第九章工會(huì)保障工作
第十章工會(huì)女職工工作
第十一章依法構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
第十二章 “職工之家”建設(shè)
第十三章工會(huì)社會(huì)管理工作
第十四章工會(huì)財(cái)務(wù)工作
第十五章工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作
第十六章工會(huì)法
第十七章勞動(dòng)法
第十八章就業(yè)促進(jìn)法
第十九章勞動(dòng)合同法
第二十章社會(huì)保險(xiǎn)法
第二十一章勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法
附錄