管理手記：人力資源經(jīng)理是怎么做招聘工作的

　　作者以人力資源經(jīng)理的身份和自己的親身工作經(jīng)歷，講解人力資源中招聘的思路和日常工作方法，結(jié)合案例說明人力資源經(jīng)理是怎么做招聘工作的。本書包括26個招聘相關(guān)的案例，它們可以看成是有機(jī)聯(lián)系的系列案例，多數(shù)案例都會把招聘日常工作思路和方法都寫出來，提供給招聘人員參考，對招聘人員掌握招聘工作的方法和技巧有極大的幫助。本書適合HR經(jīng)理、HR主管、HR以及企業(yè)中高層管理人員閱讀，其他資深職場人士也可能從本書的案例中獲得教益。

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