我國煤礦安全文化系統(tǒng)研究

1 煤礦安全文化
1.1 煤礦安全文化的定義及構(gòu)成
1.2 煤礦安全文化的功能和作用機(jī)制
1.3 我國煤礦安全文化建設(shè)現(xiàn)狀
1.4 我國煤礦安全文化系統(tǒng)的概念界定
1.5 小結(jié)

2 煤礦安全文化影響因素分析
2.1 安全文化的影響因素概述
2.2 煤礦安全文化影響因素理論研究
2.3 解析結(jié)構(gòu)因素關(guān)系圖分析
2.4 問卷量表的編制和數(shù)據(jù)獲取程序
2.5 量表問卷的基本面分析
2.6 各變量之間的相關(guān)性分析
2.7 實(shí)證研究中各影響因素的主要結(jié)果分析
2.8 小結(jié)

3 煤礦安全文化形成機(jī)理分析
3.1 煤礦安全文化形成機(jī)理的理論基礎(chǔ)
3.2 煤礦安全文化系統(tǒng)構(gòu)成要素及其關(guān)系
3.3 煤礦安全文化形成過程及演化機(jī)理
3.4 小結(jié)

4 煤礦安全文化形成機(jī)理的動力學(xué)建模與仿真
4.1 建模目的
4.2 建模原理
4.3 重要反饋回路跟蹤及性質(zhì)分析
4.4 系統(tǒng)流圖及重要變量關(guān)系的確定
4.5 模型系統(tǒng)的安全文化形成仿真
4.6 小結(jié)

5 煤礦安全文化體系構(gòu)建
5.1 煤礦安全文化體系構(gòu)建原則、目標(biāo)和思路
5.2 煤礦安全文化體系的構(gòu)建
5.3 煤礦安全文化體系的運(yùn)作模式
5.4 煤礦安全文化體系的建設(shè)流程
5.5 小結(jié)

6 人本視域下煤礦安全文化體系持續(xù)運(yùn)行保障
6.1 以人為本、和諧社會與煤礦安全文化
6.2 煤礦安全文化體系持續(xù)運(yùn)行保障措施
6.3 小結(jié)

7 煤礦安全文化系統(tǒng)綜合評價(jià)
7.1 煤礦安全文化綜合評價(jià)的作用及原則
7.2 煤礦安全文化系統(tǒng)綜合評價(jià)的目標(biāo)及流程
7.3 綜合評價(jià)指標(biāo)體系的確立
7.4 評價(jià)方法和模型
7.5 小結(jié)

8 煤礦安全文化系統(tǒng)的運(yùn)作案例剖析——
夾河煤礦與張雙樓煤礦比較研究
8.1 企業(yè)概況
8.2 兩礦安全文化系統(tǒng)評價(jià)比較研究
8.3 煤礦安全文化提升比較研究
8.4 小結(jié)

9 結(jié)論與展望
9.1 主要研究內(nèi)容和基本結(jié)論
9.2 提高我國煤礦安全文化水平的政策建議
9.3 本書的局限性
9.4 未來研究展望

附錄
附錄1
附錄2
附錄3
附錄4
附錄5
參考文獻(xiàn)
步電動機(jī)的電磁分析