找份工作去戀愛(ài)

第一章 職業(yè)分析：畫(huà)一幅戀愛(ài)求職同理流程圖
愛(ài)、戀愛(ài)與工作
戀愛(ài)流程與求職流程同理分析
人這一輩子要找對(duì)兩個(gè)人
都說(shuō)找工作殘酷，我看愛(ài)更無(wú)情
人要學(xué)會(huì)“腳踏兩只船”
是什么決定了你的未來(lái)？

第二章 求職準(zhǔn)備：寫(xiě)一封讓企業(yè)心動(dòng)的“情書(shū)”
你是誰(shuí)？去哪里？干什么？
你是否了解企業(yè)？
你是否愛(ài)這個(gè)企業(yè)？
你能給企業(yè)什么？
那個(gè)期限是一萬(wàn)年嗎？
如何讓企業(yè)找到心動(dòng)的你？
檢視興趣、性格、能力定位你的職業(yè)

第三章 精準(zhǔn)定位：適合的就是最好的愛(ài)人
愛(ài)人沒(méi)有最好，只有適不適合
心儀的企業(yè)是否真正存在你深深的腦海里
永遠(yuǎn)知道自己要什么
“屌絲”有資格仰望“白富美”嗎？
如何知道自己與企業(yè)是否般配？

第四章 收集信息：夢(mèng)中情人不在夢(mèng)里
企業(yè)到底要什么？
愛(ài)的感覺(jué)讓你更想知道他的背景
信息歸類(lèi)整理，了解持續(xù)升溫
評(píng)估收集到的信息，看人不能看表面
去偽存真，客觀(guān)看待你的夢(mèng)中情人
利用你掌握的信息嘗試去“約會(huì)”

第五章 面試技巧：5秒鐘贏(yíng)得好感，5分鐘打動(dòng)人心
第一次見(jiàn)面前的思考：外表、言、行是否過(guò)關(guān)？
不懂說(shuō)話(huà)之道的面試者芳心難俘
面試因失去信心而變得困難
企業(yè)對(duì)你有沒(méi)有好感只需5秒就夠了
想進(jìn)一步和企業(yè)拍拖要禁得住考驗(yàn)
5分鐘打動(dòng)HR的秘密
和企業(yè)簽約后不應(yīng)表現(xiàn)出失去森林的感傷

第六章 心態(tài)塑造：愛(ài)與被愛(ài)都需要資本，真心付出才能贏(yíng)得真愛(ài)
因?yàn)榈脕?lái)不易，所以更要珍惜
每一天都給自己幸福的理由
壞事當(dāng)做正常，好事當(dāng)做福氣
用積極和感恩心態(tài)積攢正能量
優(yōu)秀職業(yè)人應(yīng)具備的心態(tài)
想提高價(jià)格，先提高你的使用價(jià)值
工資，讓人歡喜讓人憂(yōu)
壓力一半源自生存，一半源自比較

第七章 戀愛(ài)之道：親愛(ài)的Mr.Work，我會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)的！
怎樣“戀愛(ài)”才快樂(lè)？
工作中遇到這些問(wèn)題怎么辦？
快樂(lè)同事，高效做事
五個(gè)“子”讓你在戀愛(ài)中慢慢成長(zhǎng)
一個(gè)人：夢(mèng)想、行動(dòng)、堅(jiān)持
一個(gè)團(tuán)隊(duì)：簡(jiǎn)單、聽(tīng)話(huà)、照做
當(dāng)你遇到這五種人
不觸碰道德底線(xiàn)，對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)人生負(fù)責(zé)

第八章 愛(ài)的練習(xí)：戀愛(ài)習(xí)題讓人成長(zhǎng)、成熟、快樂(lè)起來(lái)
先低頭做事，再抬頭做人
結(jié)果大于一切
停止抱怨，學(xué)會(huì)適應(yīng)
能力越大，責(zé)任越大
關(guān)系良好，工作順利
批評(píng)是這個(gè)世界上最美麗的聲音
平臺(tái)比能力更重要
機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)留給表現(xiàn)最好的人
人生共需工作36000小時(shí)