123,123

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)路徑探尋》從公務(wù)員道德責(zé)任及其實(shí)現(xiàn)困境進(jìn)入，以公務(wù)員履責(zé)的基本原則為依據(jù)，比較了已經(jīng)被國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界普遍認(rèn)同的兩條控制路徑，參考以公務(wù)員倫理法為主要路徑的國(guó)內(nèi)外公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)路徑的經(jīng)驗(yàn)，試圖找到有中國(guó)特色的公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)路徑，為公共行政實(shí)踐提供一定的理論參照。《公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)路徑探尋》的主要特點(diǎn)是實(shí)踐性比較強(qiáng)的理論探討。讀者對(duì)象主要是大學(xué)行政管理專業(yè)的本科生和研究生，從事具體行政管理實(shí)踐的公務(wù)員也可從本書的閱讀中獲得一定的學(xué)術(shù)操練。

作者簡(jiǎn)介

　　劉雪豐，1970生，湖南新化人。湖南師范大學(xué)公共管理學(xué)院副教授，博士。武漢大學(xué)公共管理博士后。國(guó)家體育總局湖南師范大學(xué)體育人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地研究成員。主持并完成國(guó)家體育總局一般項(xiàng)目一項(xiàng)，發(fā)表相關(guān)論文多篇。

圖書目錄

第一章公務(wù)員道德履責(zé)的依據(jù)
1．1 公務(wù)員履責(zé)的倫理依據(jù)
1．2 公務(wù)員履責(zé)的合法性
1．3 實(shí)現(xiàn)公務(wù)員道德責(zé)任的可行性
第二章公務(wù)員道德責(zé)任類型
2．1 公務(wù)員道德責(zé)任界定
2．2 公務(wù)員的崗位道德責(zé)任
2．3 公務(wù)員的創(chuàng)新道德責(zé)任
2．4 公務(wù)員道德責(zé)任的特點(diǎn)
第三章公務(wù)員履責(zé)的客觀障礙與內(nèi)源沖突
3．1 公務(wù)員履責(zé)的客觀障礙
3．2 公務(wù)員履責(zé)的內(nèi)源沖突
第四章公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)的特殊情形
4．1 公務(wù)員履責(zé)的道德風(fēng)險(xiǎn)
4．2 公務(wù)員履責(zé)的道德選擇
4．3 公務(wù)員履責(zé)的倫理妥協(xié)
第五章實(shí)現(xiàn)公務(wù)員道德責(zé)任的基本原則
5．1 “以人為本”原則
5．2 “民主集中制”原則
5．3 公平原則
第六章實(shí)現(xiàn)公務(wù)員道德責(zé)任的路徑比較
6．1 內(nèi)部控制
6．2 外部控制
第七章公務(wù)員道德責(zé)任實(shí)現(xiàn)路徑探尋的中國(guó)道路
7．1 公務(wù)員道德法的特性及構(gòu)建的必要性-
7．2 公務(wù)員道德法構(gòu)建的外部參照
7．3 我國(guó)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的實(shí)施及經(jīng)驗(yàn)分析
7．4 創(chuàng)立中國(guó)特色公務(wù)員道德法的最佳可行方案
參考文獻(xiàn)