公共行政理論探究

上篇 公共行政的理論尋覓
第一章 行政哲學問題研究
一、行政的哲學闡釋
二、行政哲學的含義及其特征
三、行政哲學的定位及其存在樣態(tài)
四、行政哲學研究的內容
五、行政哲學研究的價值
第二章 行政制度倫理研究
一、制度與制度倫理的釋義
二、制度倫理的價值訴求
三、制度倫理的功能
四、制度倫理的局限
五、行政責任倫理的價值向度
第三章 公共行政方法論研究
一、公共行政研究方法論評析
二、公共行政研究方法的演變和發(fā)展
三、公共行政研究方法反思與創(chuàng)新
四、公共行政研究方法與行政價值的取向
第四章 行政發(fā)展研究
一、行政發(fā)展的釋義
二、行政發(fā)展的特征
三、行政發(fā)展的動因
四、行政發(fā)展的內容
五、行政發(fā)展的原則
六、行政發(fā)展的戰(zhàn)略
第五章 西方公共行政理論中的人性問題研究
一、西方公共行政理論中人性觀的流變
二、西方公共行政理論中人性觀的辯證解析
三、西方公共行政理論中人性觀的局限
四、“總體性”人性觀的構建
第六章 政治理性問題研究
一、政治理性含義的探尋
二、政治理性的特性
三、政治理性的功能
四、政治文明建設的價值取向
第七章 新公共管理理論評析
一、新公共管理運動的興起及其原因分析
二、新公共管理理論的理論基礎和內容特征
三、對新公共管理理論的評價與反思
四、新公共服務理論對新公共管理理論的揚棄
五、新公共管理理論對我國行政改革的啟示
下篇 公共行政實踐的理論研究
第八章 政府職能與政府機構問題研究
一、政府職能發(fā)展變化的理論分析
二、全球化與我國政府職能的重構
三、政府機構改革的可行性與艱巨性
四、影響行政組織設置的宏觀因素分析
五、西方發(fā)達國家政府職能與機構設置
六、中國政府機構改革30年的理性反思
第九章 公務員制度問題研究
一、《公務員法》的制度創(chuàng)新及其特點
二、公務員錄用考試制度實施中的問題分析
三、公務員形象的理性分析
四、公務員道德建設的內容
第十章 行政現(xiàn)實問題理論研究
一、行政改革與行政權力重構
二、公共政策評估標準的設定
三、制約行政協(xié)調的因素及其對策的理論分析
四、社會轉型時期行政價值觀念的轉變
五、政府公共性與和諧社會的構建