管理學概論考試參考書（非師范類）

第一篇 管理總論
第一章 管理、管理者和管理學
第一節(jié) 管理和管理職能
第二節(jié) 管理者
第三節(jié) 管理：是科學還是藝術(shù)
練習題一
第二章 管理思想史
第一節(jié) 傳統(tǒng)管理思想階段
第二節(jié) 科學管理思想階段
第三節(jié) 行為科學思想階段
第四節(jié) 現(xiàn)代管理思想階段
練習題二
第三章 管理與環(huán)境
第一節(jié) 組織環(huán)境及其分類
第二節(jié) 一般環(huán)境因素
第三節(jié) 任務環(huán)境因素
練習題三
第二篇 計劃
第四章 組織目標
第一節(jié) 組織目標及其特點
第二節(jié) 組織目標的制定
第三節(jié) 目標管理
練習題四
第五章 計劃概論
第一節(jié) 計劃工作
第二節(jié) 計劃及其制定
第三節(jié) 現(xiàn)代計劃方法
練習題五
第六章 決策及其過程
第一節(jié) 決策概論
第二節(jié) 決策過程
第三節(jié) 決策方法
練習題六
第三篇 組織
第七章 組織概論
第一節(jié) 組織概述
第二節(jié) 組織理論
練習題七
第八章 組織結(jié)構(gòu)
第一節(jié) 部門化及其類型
第二節(jié) 管理跨度
第三節(jié) 常見的組織結(jié)構(gòu)形式
練習題八
第九章 組織關(guān)系
第一節(jié) 權(quán)力類型
第二節(jié) 授權(quán)及授權(quán)方法
第三節(jié) 集權(quán)與分權(quán)
練習題九
第四篇 領(lǐng)導
第十章 激勵理論
第一節(jié) 需要、動機與行為
第二節(jié) 激勵與激勵的過程
第三節(jié) 激勵理論
練習題十
第十一章 領(lǐng)導行為
第一節(jié) 領(lǐng)導及其作用
第二節(jié) 領(lǐng)導者的影響力
第三節(jié) 領(lǐng)導理論
練習題十
第五篇 控制
第十二章 控制基礎(chǔ)
第一節(jié) 控制的重要性
第二節(jié) 控制系統(tǒng)的構(gòu)成
……
主要參考文獻
部分練習題參考答案
綜合練習題
綜合練習題答案