就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育

第一章 職業(yè)與職業(yè)素質(zhì)
　第一節(jié) 職業(yè)概論
　　一、職業(yè)的內(nèi)涵
　　二、職業(yè)的功能
　　三、職業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)
　第二節(jié) 職業(yè)素質(zhì)
　　一、職業(yè)素質(zhì)的內(nèi)涵和特征
　　二、職業(yè)素質(zhì)的基本構(gòu)成
　　三、職業(yè)素質(zhì)的提高
　思考與練習(xí)
第二章 職業(yè)選擇和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)
　第一節(jié) 職業(yè)選擇
　　一、職業(yè)選擇的原則
　　二、個(gè)性差異與職業(yè)選擇
　　三、克服心理障礙，樹(shù)立正確的擇業(yè)觀
　第二節(jié) 職業(yè)生涯設(shè)計(jì)
　　一、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的基本內(nèi)涵
　　二、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的價(jià)值和影響因素
　　三、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的步驟和途徑
　　四、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的調(diào)整
　思考與練習(xí)
第三章 就業(yè)政策與就業(yè)制度
　第一節(jié) 就業(yè)形勢(shì)指引
　　一、當(dāng)前我國(guó)的就業(yè)形勢(shì)
　　二、我國(guó)目前的就業(yè)方針和就業(yè)政策
　第二節(jié) 勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)的基本法律制度
　　一、勞動(dòng)合同制度
　　二、勞動(dòng)保護(hù)制度
　　三、勞動(dòng)工資制度
　思考與練習(xí)
第四章 就業(yè)準(zhǔn)備與擇業(yè)技巧
　第一節(jié) 就業(yè)準(zhǔn)備
　　一、就業(yè)的心理準(zhǔn)備
　　二、就業(yè)的信息準(zhǔn)備
　　三、就業(yè)的材料準(zhǔn)備
　第二節(jié) 自我“推銷(xiāo)”與面試技巧
　　一、學(xué)會(huì)“推銷(xiāo)”自我
　　二、面試的基本技巧
　思考與練習(xí)
第五章 創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)素質(zhì)、創(chuàng)業(yè)能力
　第一節(jié) 創(chuàng)業(yè)概述
　　一、創(chuàng)業(yè)的含義和特點(diǎn)
　　二、創(chuàng)業(yè)的構(gòu)成要素
　　三、創(chuàng)業(yè)與社會(huì)發(fā)展的關(guān)系
　　四、大力發(fā)展創(chuàng)業(yè)教育
　第二節(jié) 創(chuàng)業(yè)素質(zhì)
　　一、心理素質(zhì)
　　二、知識(shí)素質(zhì)
　　三、職業(yè)道德素質(zhì)
　第三節(jié) 創(chuàng)業(yè)能力
　　一、專業(yè)技術(shù)能力
　　二、經(jīng)營(yíng)管理能力
　　三、社會(huì)能力
　思考與練習(xí)
第六章 創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐
　第一節(jié) 創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備
　　一、把握創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)
　　二、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的選擇
　　三、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查
　　四、商業(yè)計(jì)劃書(shū)的制定
　第二節(jié) 創(chuàng)業(yè)實(shí)踐
　　一、籌集創(chuàng)業(yè)資金
　　二、組建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)
　　三、選擇經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)
　　四、確定企業(yè)形式
思考與練習(xí)
　第七章 創(chuàng)業(yè)案例分析
　　一、風(fēng)雨過(guò)后，漫天彩虹
　　二、吳寧，輪椅上的創(chuàng)業(yè)英雄
　　三、劉琦開(kāi)，校園里走出來(lái)的總裁
　　四、一位女中專生的創(chuàng)業(yè)之路
　　五、我的五年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷
　　六、去年激情創(chuàng)業(yè)，今成IT精英
　　七、經(jīng)驗(yàn)之談——訪北京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院退休教師郭連仲先生
　思考與練習(xí)
自測(cè)題
自測(cè)題參考答案
附錄
參考文獻(xiàn)