工商管理通用教材：組織行為學(xué)

總論篇
第一章 組織行為學(xué)研究的對象與方法
第二章 組織行為學(xué)的產(chǎn)生與發(fā)展
第三章 組織行為學(xué)的基本理論
個(gè)體行為篇
第四章 影響個(gè)體行為的心理要素
第五章 個(gè)體差異與工作安排
第六章 個(gè)體行為與激勵(lì)
群體行為篇
第七章 群體與群體行為
第八章 群體中人際關(guān)系
第九章 群體中的溝通
第十章 團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)管理
領(lǐng)導(dǎo)行為篇
第十一章 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)的作用
第十二章 領(lǐng)導(dǎo)有效性理論
組織行為篇
第十三章 組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)
第十四章 組織變革與發(fā)展
第十五章 組織文化
參考文獻(xiàn)
后記