宏觀勞動力配置（人力資源管理專業(yè)系列教材）

第一章 導論
第一節(jié) 宏觀勞動力配置的研究意義、研究對象
第二節(jié) 宏觀勞動力配置的研究方法
第三節(jié) 內(nèi)容結(jié)構和學習目的
第二章 宏觀勞動力配置原理
第一節(jié) 基本概念、原理
第二節(jié) 勞動生產(chǎn)率與勞動力配置
第三節(jié) 勞動力資源配置的制度分析
第四節(jié) 勞動力資源配置的有效性
第三章 我國宏觀勞動力資源配置方式的歷史變革
第一節(jié) 傳統(tǒng)體制下的宏觀勞動力配置
第二節(jié) 中國二元經(jīng)濟與勞動力配置
第三節(jié) 勞動力市場配置
第四章 勞動力流動與配置
第一節(jié) 勞動力流動概論
第二節(jié) 勞動力流動的微觀成本效益分析
第三節(jié) 勞動力流動的宏觀成本效益分析
第四節(jié) 我國勞動力流動的特征
第五章 城鄉(xiāng)勞動力資源配置
第一節(jié) 城鄉(xiāng)勞動力資源配置的方式
第二節(jié) 城鄉(xiāng)勞動力配置現(xiàn)狀
第三節(jié) 戶籍制度對城鄉(xiāng)勞動力資源配置的影響
第四節(jié) 城鄉(xiāng)間勞動力資源配置的變化趨勢及影響因素
第六章 產(chǎn)業(yè)結(jié)構與勞動力配置
第一節(jié) 勞動力配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構演進的互動效應
第二節(jié) 我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構與勞動力配置
第三節(jié) 產(chǎn)業(yè)結(jié)構變動對就業(yè)的貢獻
第七章 農(nóng)業(yè)勞動力資源配置
第一節(jié) 農(nóng)業(yè)勞動力資源的配置原理和決定因素
第二節(jié) 我國農(nóng)業(yè)勞動力配置狀況
第三節(jié) 農(nóng)業(yè)剩余勞動力的轉(zhuǎn)移
第八章 工業(yè)勞動力配置
第一節(jié) 工業(yè)勞動力資源配置的決定及影響因素
第二節(jié) 中國工業(yè)部門勞動力配置狀況
第九章 第三產(chǎn)業(yè)勞動力配置
第一節(jié) 第三產(chǎn)業(yè)勞動力數(shù)量配置原理
第二節(jié) 我國第三產(chǎn)業(yè)勞動力配置
第三節(jié) 促進第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的途徑
附錄：閱讀材料：深圳產(chǎn)業(yè)結(jié)構與就業(yè)結(jié)構互動
參考文獻