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當(dāng)前位置： 首頁出版圖書經(jīng)濟(jì)管理自我實現(xiàn)/勵志求職/面試創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)：新實踐（職業(yè)指導(dǎo)師\高級職業(yè)指導(dǎo)師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程）

創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)：新實踐（職業(yè)指導(dǎo)師\高級職業(yè)指導(dǎo)師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程）

創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)：新實踐（職業(yè)指導(dǎo)師\高級職業(yè)指導(dǎo)師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程）

定　價：￥40.00

作　者： 田光哲、廉串德
出版社： 中國勞動社會保障出版社
叢編項：
標(biāo)　簽： 社會科學(xué)理論與方法論
ISBN： 9787504540416 出版時間： 2005-04-01 包裝： 平裝
開本： 16開 頁數(shù)： 392 字?jǐn)?shù)：  

內(nèi)容簡介

　　教材分基礎(chǔ)知識和實際操作兩部分，共計3本書。其中，一本為基礎(chǔ)知識，兩本為實際操作?；A(chǔ)知識部分包括職業(yè)道德、就業(yè)與職業(yè)發(fā)展、相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)咨詢基礎(chǔ)、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)生涯設(shè)計六大篇。這六大篇簡潔明晰地概括了職業(yè)指導(dǎo)人員工作中所需運用的理論知識-實際操作部分有五大模塊，分別是：咨詢與指導(dǎo)、信息的收集與處理、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)設(shè)計、幫助實施，滿足了當(dāng)前社會對職業(yè)指導(dǎo)實際應(yīng)用的要求。每個等級都有這五大模塊的工作，每個模塊按照等級的要求，具體的工作內(nèi)容均有所不同，較好地體現(xiàn)了不同等級對職業(yè)指導(dǎo)工作的要求。本套教材作為全國職業(yè)指導(dǎo)人員培訓(xùn)和鑒定指定教材，同時，也可作為用人單位招聘和求職者應(yīng)聘的直接參考用書。

作者簡介

暫缺《創(chuàng)新職業(yè)指導(dǎo)：新實踐（職業(yè)指導(dǎo)師\高級職業(yè)指導(dǎo)師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程）》作者簡介

圖書目錄

第一篇　職業(yè)指導(dǎo)師
　第一部分 咨詢與指導(dǎo)
　　第1章 接待登記
　　第2章 信息咨詢
　　第3章 診斷咨詢
　　第4章 就業(yè)指導(dǎo)
　　第5章 用人指導(dǎo)
　第二部分 信息的采集與處理
　　第6章 信息采集方案的設(shè)計與實施
　　第7章 信息的整理與分析
　　第8章 信息的發(fā)布
　第三部分 職業(yè)素質(zhì)測評
　　第9章 設(shè)計測評方案
　　第10章 標(biāo)準(zhǔn)化測驗實施
　　第11章 面試和其他測評工作
　第四部分 職業(yè)設(shè)計
　　第12章 職業(yè)取向分析
　　第13章 培訓(xùn)項目設(shè)計
　　第14章 崗位用人設(shè)計
　　第五部分 幫助實施
　　第15章 組織供需交流
　　第16章 組織就業(yè)援助
第二篇 高級職業(yè)指導(dǎo)師
　第六部分 咨詢與指導(dǎo)
　　第17章 接待
　　第18章 信息咨詢
　　第19章 診斷咨詢
　　第20章 就業(yè)指導(dǎo)
　　第21章 用人指導(dǎo)
　第七部分 信息采集與處理
　　第22章 采集方案的設(shè)計與實施
　　第23章 信息的整理與分析
　　第24章 信息的發(fā)布
　　第八部分 職業(yè)素質(zhì)測評
　　第25章 設(shè)計測評方案
　　第26章 標(biāo)準(zhǔn)化測驗實施
　第九部分 職業(yè)設(shè)計
　　第27章 職業(yè)取向分析
　　第28章 培訓(xùn)項目設(shè)計
　　第29章 崗位用人設(shè)計
第十部分 幫助實施
　　第30章 組織供需交流
　　第31章 推動職業(yè)指導(dǎo)工作
附錄:創(chuàng)業(yè)計劃書模板

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