組織行為學(xué)：基本原則

　　本書的邏輯性較強(qiáng)，內(nèi)容豐富且前沿。全書圍繞著組織行為學(xué)這個(gè)中心，分別從個(gè)體過程、群體過程、組織過程、組織設(shè)計(jì)和組織變革等角度廣泛論述了組織中的各種行為問題。本書取材豐富、涵蓋面廣，并貼近每個(gè)人的現(xiàn)實(shí)生活。例如，在各章中的“開端插曲”和“電影中的組織行為學(xué)”等專欄中，作者選用的基本上都是為大眾所熟悉的新聞報(bào)道和電影資料。這就使得讀者在輕松愉快地閱讀本書的同時(shí)，既能夠領(lǐng)會(huì)書中的內(nèi)容，又能夠了解在現(xiàn)實(shí)生活中捌何運(yùn)用書中的各種理論和概念。本書既適用于作為組織行為學(xué)的入門教材，也可以作為內(nèi)容全面的參考手冊(cè)供相關(guān)領(lǐng)域的管理人員和研究人員使用。湯姆森學(xué)習(xí)出版集團(tuán)為本書提供了豐富的網(wǎng)絡(luò)資源，歡迎訪問：http：//champoux.swcollege.com。本書的中文翻譯版即將由清華大學(xué)出版社出版。

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