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培訓人才八步法

培訓人才八步法

定　價：￥12.50

作　者： （美）湯姆·W.戈特（Tom W.Goad）著；郭宇峰，郭鏡明譯
出版社： 上海人民出版社
叢編項： 美國管理協(xié)會·斯米克管理叢書 第3輯
標　簽： 企業(yè)
ISBN： 9787208027770 出版時間： 1999-01-01 包裝： 平裝
開本： 20cm 頁數(shù)： 230 字數(shù)：  

內(nèi)容簡介

　　由美國管理協(xié)會出版部授權(quán)翻譯出版著者通譯：T.W.戈德。

作者簡介

暫缺《培訓人才八步法》作者簡介

圖書目錄

表格清單
致初次踏上崗位的培訓工作者
引言
本書編寫目的
關(guān)于員工培訓
第一步 努力促進學習
填補缺口
第一步內(nèi)容提要
培訓員應(yīng)掌握的技能
多樣性的影響
不斷學習
新興技能
八個步驟 ...  

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