公務(wù)員法原理（修訂版）

第一章 國家公務(wù)員法概述
第一節(jié) 國家公務(wù)員法的產(chǎn)生和歷史發(fā)展
一、國家公務(wù)員的概念及其分類
二、西方國家公務(wù)員法的產(chǎn)生和歷史發(fā)展
三、我國國家公務(wù)員法的產(chǎn)生過程
第二節(jié) 我國實(shí)行國家公務(wù)員制度的意義
一、國家公務(wù)員制度：人類集體智慧的結(jié)晶
二、我國公務(wù)員制度與傳統(tǒng)干部人事制度的區(qū)別
三、實(shí)施國家公務(wù)員法，建立和推行公務(wù)員制度的重大意義
四、現(xiàn)階段我國國家公務(wù)員制度的特點(diǎn)
第三節(jié) 我國國家公務(wù)員法的概念、淵源、體系和適用范圍
一、國家公務(wù)員法的概念
二、我國公務(wù)員法的淵源
三、我國公力員法的體系
四、我國公務(wù)員法的適用范圍
第二章 國家公務(wù)員法的基本原則
第一節(jié) 公務(wù)員法的基本原則概述
一、公務(wù)員法基本原則的概念與特點(diǎn)
二、影響公務(wù)員法基本原則的主要因素
第二節(jié) 我國公務(wù)員法的指導(dǎo)思想與基本原則
一、我國公務(wù)員法的指導(dǎo)思想
二、我國公務(wù)員法的基本原則
第三節(jié) 西方國家公務(wù)員法主要原則簡(jiǎn)介
一、法制管理原則
二、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則
三、功績晉升原則
四、分類管理原則
五、政治中立和職務(wù)常任原則
第三章 行政職務(wù)關(guān)系
第一節(jié) 行政職務(wù)關(guān)系的概念與特點(diǎn)
一、行政職務(wù)關(guān)系的概念
二、行政職務(wù)關(guān)系的特點(diǎn)
……
第四章 國家公務(wù)員的權(quán)利和義務(wù)
第五章 職位分類
第六章 國家公務(wù)員的錄用
第七章 國家公務(wù)員的考核
第八章 國家公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)
第九章 國家公務(wù)員的紀(jì)律
第十章 國家公務(wù)員的職務(wù)升降
第十一章 國家公務(wù)員的職務(wù)任免
第十二章 國家公務(wù)員的培訓(xùn)
第十三章 國家公務(wù)員的交流
第十四章 國家公務(wù)員的回避
第十五章 國家公務(wù)員的工資保險(xiǎn)福利
第十六章 國家公務(wù)員的辭職辭退
第十七章 國家公務(wù)員的退休
第十八章 國家公務(wù)員的申訴與控告
第十九章 國家公務(wù)員的管理與監(jiān)督
附錄
主要參考書目
后記