人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展十四五規(guī)劃解讀

　　主要內(nèi)容是《人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》的學(xué)習(xí)讀本，主要內(nèi)容包括《規(guī)劃》全文、《規(guī)劃》實(shí)施動(dòng)員會(huì)部領(lǐng)導(dǎo)講話、《規(guī)劃》制定者的權(quán)威解讀和有關(guān)專家的專業(yè)解讀、針對(duì)《規(guī)劃》中熱點(diǎn)問題的宣傳解讀、有關(guān)名詞解釋?！度肆Y源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》）是貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神的重要舉措，是指導(dǎo)“十四五”時(shí)期人力資源和社會(huì)保障事業(yè)改革發(fā)展的綜合性、基礎(chǔ)性文件，在“十四五”開局、“第二個(gè)百年”新征程開啟之際，全面深入準(zhǔn)確地宣傳《人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》目標(biāo)任務(wù)和重大舉措，引導(dǎo)社會(huì)正確認(rèn)識(shí)和自覺貫徹《規(guī)劃》，為《規(guī)劃》實(shí)施營造良好的輿論氛圍，具有重要的意義。

　　人力資源社會(huì)保障部規(guī)劃財(cái)務(wù)司負(fù)責(zé)牽頭擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施和監(jiān)督落實(shí)，綜合協(xié)調(diào)部內(nèi)有關(guān)單位擬訂人力資源和社會(huì)保障專項(xiàng)規(guī)劃和年度計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)等多項(xiàng)工作職責(zé)。