勞動法教程

第一章 勞動法概述
第一節(jié) 勞動法的概念及其調(diào)整對象
第二節(jié) 勞動法的地位與作用
第三節(jié) 勞動法的形式和體系
第四節(jié) 勞動法的基本原則
第二章 勞動法的產(chǎn)生與發(fā)展
第一節(jié) 勞動法的產(chǎn)生
第二節(jié) 勞動法的發(fā)展——以資本主義國家相關(guān)立法為路徑
第三章 勞動法主體
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 勞動者及其團體
第三節(jié) 用人單位及其團體
第四節(jié) 勞動行政部門和勞動服務(wù)主體
第四章 勞動法律關(guān)系
第一節(jié) 勞動法律關(guān)系
第二節(jié) 勞動行政法律關(guān)系
第三節(jié) 勞動服務(wù)法律關(guān)系
第五章 就業(yè)促進制度
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 公平就業(yè)
第三節(jié) 就業(yè)服務(wù)和管理
第六章 勞動合同
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 勞動合同的期限、形式和內(nèi)容
第三節(jié) 勞動合同訂立的程序
第四節(jié) 勞動合同的效力
第五節(jié) 勞動合同的履行、中止、變更和承繼
第六節(jié) 勞動合同的解除和終止
第七節(jié) 勞務(wù)派遣
第八節(jié) 非全日制用工
第七章 集體合同
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 集體合同的內(nèi)容、形式和期限
第三節(jié) 集體合同的訂立
第四節(jié) 集體合同的履行、變更、解除和終止
第八章 工作時間和休息休假
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 高工時標準和工時形式
第三節(jié) 休假
第四節(jié) 延長工作時間
第九章 工資制度
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 工資構(gòu)成和工資形式
第三節(jié) 工資保障
第十章 勞動保護
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 勞動保護法的體系
第三節(jié) 勞動安全衛(wèi)生技術(shù)規(guī)程
第四節(jié) 勞動保護管理制度
第五節(jié) 女職工和未成年工特殊勞動保護
第十一章 勞動爭議處理
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 勞動爭議基層調(diào)解
第三節(jié) 勞動爭議仲裁
第四節(jié) 勞動訴訟
第五節(jié) 舉證責(zé)任
第六節(jié) 集體合同爭議處理
第十二章 勞動保障監(jiān)察制度
第一節(jié) 概述
第二節(jié) 勞動監(jiān)察
第三節(jié) 工會勞動監(jiān)督
后記