中公版 2019重慶市公務(wù)員錄用考試輔導(dǎo)教材：面試

目錄面試
篇基礎(chǔ)理論篇
章結(jié)構(gòu)化面試概述
節(jié)結(jié)構(gòu)化面試簡(jiǎn)介
一、結(jié)構(gòu)化面試的含義
二、結(jié)構(gòu)化面試的命題原則
三、結(jié)構(gòu)化面試的測(cè)評(píng)要素
四、結(jié)構(gòu)化面試的考場(chǎng)設(shè)置
五、結(jié)構(gòu)化面試的流程
六、結(jié)構(gòu)化面試的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
第二節(jié)結(jié)構(gòu)化面試題型介紹
一、時(shí)政熱點(diǎn)類(lèi)問(wèn)題
二、哲理思辨類(lèi)問(wèn)題
三、組織活動(dòng)類(lèi)問(wèn)題
四、情境處理類(lèi)問(wèn)題
五、材料題
六、反駁題
七、言語(yǔ)表達(dá)類(lèi)問(wèn)題
八、人際處理類(lèi)問(wèn)題
九、人崗匹配類(lèi)問(wèn)題
十、漫畫(huà)題
十一、視頻題
第三節(jié)結(jié)構(gòu)化小組面試概述
一、結(jié)構(gòu)化小組面試簡(jiǎn)介
二、結(jié)構(gòu)化小組面試規(guī)程
三、結(jié)構(gòu)化小組面試解讀
第二章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試概述
節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試簡(jiǎn)介
一、概念及本質(zhì)
二、命題原則
三、測(cè)評(píng)要素
四、考場(chǎng)布置
五、實(shí)施流程
六、評(píng)分機(jī)制
第二節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試題型介紹
一、開(kāi)放式問(wèn)題
二、多項(xiàng)選擇式問(wèn)題
三、資源爭(zhēng)奪型問(wèn)題
四、兩難式問(wèn)題
第三章重慶市公務(wù)員面試解讀
節(jié)2018年重慶市公務(wù)員面試政策分析
一、面試時(shí)間
二、面試組織
三、面試形式
四、面試作答及時(shí)長(zhǎng)
五、面試人選確定
六、綜合成績(jī)計(jì)算
第二節(jié)重慶市公務(wù)員面試命題規(guī)律分析
一、面試命題總體特點(diǎn)分析
二、面試各測(cè)評(píng)要素考查特點(diǎn)分析
第二篇結(jié)構(gòu)化面試篇
章情境處理類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、解釋誤會(huì)疑問(wèn)
二、化解爭(zhēng)執(zhí)糾紛
三、解決事故障礙
四、時(shí)間沖突處理
五、公共危機(jī)處理
第二章言語(yǔ)表達(dá)類(lèi)問(wèn)題
節(jié)情景模擬對(duì)話
一、題型概述
二、答題指導(dǎo)
三、真題精講
第二節(jié)演講
一、題型概述
二、答題指導(dǎo)
三、真題精講
第三節(jié)編故事
一、題型概述
二、答題指導(dǎo)
三、真題精講
第三章時(shí)政熱點(diǎn)類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、社會(huì)現(xiàn)象類(lèi)
二、公共政策類(lèi)
第四章哲理思辨類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、名言俗語(yǔ)類(lèi)
二、哲理故事類(lèi)
三、觀點(diǎn)類(lèi)
四、原理效應(yīng)類(lèi)
第五章組織活動(dòng)類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、調(diào)研類(lèi)
二、宣傳類(lèi)
三、會(huì)議類(lèi)
四、培訓(xùn)類(lèi)
五、制訂方案類(lèi)
六、接待類(lèi)
七、新媒體活動(dòng)類(lèi)
第六章人際處理類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、主動(dòng)性
二、適應(yīng)性
三、權(quán)屬意識(shí)
四、原則性與靈活性
五、有效溝通
第四節(jié)人際關(guān)系處理的原則
一、處理與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系
二、處理與同事的關(guān)系
三、處理與下屬的關(guān)系
四、處理與群眾的關(guān)系
五、處理與親友的關(guān)系
六、處理與其他部門(mén)（單位）的關(guān)系
第七章微材料題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
第二節(jié)題型分類(lèi)精講
一、場(chǎng)景處理型
二、分析提對(duì)策型
三、文書(shū)改錯(cuò)型
第八章人崗匹配類(lèi)問(wèn)題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
三、題型分類(lèi)
第二節(jié)作答技巧
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)題型分類(lèi)精講
一、自我認(rèn)知類(lèi)
二、職業(yè)認(rèn)知類(lèi)
第九章反駁題
節(jié)題型概述
一、考查形式
二、題型特點(diǎn)
第二節(jié)答題指導(dǎo)
一、審題技巧
二、分析方法
三、答題步驟
第三節(jié)真題精講
第十章結(jié)構(gòu)化小組面試應(yīng)對(duì)指導(dǎo)
節(jié)備考階段
一、結(jié)構(gòu)化小組試題特點(diǎn)
二、備考指導(dǎo)
第二節(jié)答題階段
一、認(rèn)真記錄
二、及時(shí)調(diào)整
第三節(jié)點(diǎn)評(píng)與回應(yīng)
一、體現(xiàn)公務(wù)員基本素質(zhì)
二、辯證全面
三、用詞準(zhǔn)確
四、以答題內(nèi)容為核心
第四節(jié)結(jié)構(gòu)化小組面試常見(jiàn)問(wèn)題解答
第三篇無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試篇
章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試作答技巧
節(jié)入場(chǎng)階段
一、抽簽
二、入場(chǎng)
三、就座
四、發(fā)放材料
第二節(jié)材料閱讀階段
一、合理分配時(shí)間
二、略讀材料
三、精讀材料
四、回顧材料
第三節(jié)個(gè)人陳述階段
一、發(fā)言者
二、非發(fā)言者
第四節(jié)自由討論階段
一、觀點(diǎn)鮮明
二、態(tài)度謙遜
三、表述精煉
四、靈活應(yīng)變
五、求同存異
第五節(jié)總結(jié)陳詞階段
一、爭(zhēng)當(dāng)總結(jié)陳詞者
二、總結(jié)陳詞的要點(diǎn)
第六節(jié)附加階段
第二章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試題型分類(lèi)精講
節(jié)開(kāi)放式問(wèn)題
一、題型介紹
二、實(shí)戰(zhàn)方法
三、真題點(diǎn)評(píng)
第二節(jié)兩難式問(wèn)題
一、題型介紹
二、實(shí)戰(zhàn)方法
三、真題點(diǎn)評(píng)
第三節(jié)多項(xiàng)選擇式問(wèn)題
一、題型介紹
二、實(shí)戰(zhàn)方法
三、真題點(diǎn)評(píng)
第四節(jié)資源爭(zhēng)奪型問(wèn)題
一、題型介紹
二、實(shí)戰(zhàn)方法
三、真題點(diǎn)評(píng)
第四篇實(shí)戰(zhàn)能力提升篇
章答題方法指導(dǎo)
節(jié)結(jié)構(gòu)化面試去模式化答題趨勢(shì)分析
一、去模式化答題是面試的本質(zhì)要求
二、去模式化答題倒逼考生回歸題目本身
第二節(jié)去模式化答題方法指導(dǎo)
一、審題指導(dǎo)
二、面試答題指導(dǎo)
第二章面試言語(yǔ)表達(dá)指導(dǎo)
一、言語(yǔ)表達(dá)常見(jiàn)問(wèn)題
二、提升言語(yǔ)表達(dá)能力的方法
第三章面試禮儀指導(dǎo)
一、儀表禮儀
二、舉止禮儀
第四章考場(chǎng)突發(fā)情況處理指導(dǎo)
一、禮儀失誤處理
二、答題突發(fā)情況處理
第五章心理調(diào)適指導(dǎo)和公務(wù)員思維
節(jié)心理調(diào)適指導(dǎo)
一、公務(wù)員面試常見(jiàn)心理問(wèn)題
二、心理調(diào)適方法
第二節(jié)公務(wù)員思維
一、以人為本
二、陽(yáng)光思維
三、行動(dòng)式思維
四、權(quán)屬意識(shí)
第五篇真題演練篇
章2018年重慶市公務(wù)員面試真題演練
一、2018年6月9日重慶市公務(wù)員面試真題
二、2018年6月10日重慶市公務(wù)員面試真題
三、2018年6月10日重慶市執(zhí)法類(lèi)公務(wù)員面試真題
四、2018年6月10日重慶市渝中區(qū)公安技術(shù)崗公務(wù)員面試真題
第二章2017年重慶市公務(wù)員面試真題演練
一、2017年6月10日重慶市地稅局面試真題
二、2017年6月10日重慶市審計(jì)局面試真題
三、2017年6月11日重慶市審計(jì)局面試真題
四、2017年11月11日重慶市食品藥品監(jiān)督管理局面試真題
五、2017年11月12日重慶市綜合崗公務(wù)員面試真題
第三章2016年重慶市公務(wù)員面試真題演練
一、2016年6月18日重慶市地稅局面試真題
二、2016年6月18日重慶市司法局面試真題
三、2016年6月19日重慶市公務(wù)員面試真題
第六篇熱點(diǎn)積累篇
章國(guó)家大政方針解讀
節(jié)黨的十九大報(bào)告解讀
第二節(jié)2018年“兩會(huì)”熱點(diǎn)解讀
第二章重慶市公務(wù)員面試熱點(diǎn)專(zhuān)題突破
專(zhuān)題一嚴(yán)查教師違規(guī)收禮，凈化教育環(huán)境
專(zhuān)題二助力生態(tài)文明建設(shè)，重慶在路上
專(zhuān)題三城市人才落戶(hù)政策
專(zhuān)題四個(gè)人所得稅改革
專(zhuān)題五推動(dòng)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展
專(zhuān)題六凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
專(zhuān)題七關(guān)愛(ài)老人莫忘“老年文藝”
專(zhuān)題八共建文化自信
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