職業(yè)健康監(jiān)察

1 引言
2 職業(yè)健康監(jiān)察服務(wù)的組織
3 職業(yè)健康監(jiān)察員的主要職責(zé)
4 法律、法規(guī)的執(zhí)行
5 咨詢與信息告知
6 酌處權(quán)
7 對(duì)研究與立法的貢獻(xiàn)
8 執(zhí)法權(quán)
8．1 確保獨(dú)立性
8．2 進(jìn)入工作場所和開展質(zhì)詢不受限制
9 執(zhí)法操守
9．1 保守專業(yè)秘密
9．2 企業(yè)中無個(gè)人利益
10 職業(yè)衛(wèi)生和健康專業(yè)人員的倫理準(zhǔn)則
11 應(yīng)具備的知識(shí)
12 職業(yè)健康監(jiān)察的類型
12．1 例行監(jiān)察
12．2 定期監(jiān)察
12．3 特殊監(jiān)察
12．4 聯(lián)合監(jiān)察
13 監(jiān)察前與監(jiān)察期間的溝通與交流
13．1 監(jiān)察通知
13．2 與管理層接觸
13．3 與勞動(dòng)者接觸
14 職業(yè)健康監(jiān)察員與工廠醫(yī)務(wù)官、健康與安全部門接觸
15 評(píng)估健康與安全條件
16 工作條件
17 工作廠房建筑與環(huán)境因素
18 職業(yè)性有害因素
19 工作組織
20 衛(wèi)生設(shè)施與福利設(shè)施
21 工傷與急救
22 預(yù)防性健康體檢
23 特殊類型的勞動(dòng)者
23．1 未成年勞動(dòng)者
23．2 女性勞動(dòng)者
23．3 年長勞動(dòng)者
23．4 殘疾勞動(dòng)者
23．5 接觸特殊職業(yè)性有害因素的勞動(dòng)者
23．6 流動(dòng)勞動(dòng)者
24 職業(yè)健康監(jiān)察員與職業(yè)健康機(jī)構(gòu)
25 特例
25．1 小型企業(yè)
25．2 農(nóng)業(yè)企業(yè)
25．3 礦山
25．4 新建工廠
25．5 對(duì)鄰近地區(qū)有危險(xiǎn)或有毒的工廠
26 監(jiān)察后應(yīng)采取的整改措施
27 附帶活動(dòng)
27．1 調(diào)查
27．2 統(tǒng)計(jì)
27．3 專著
27．4 報(bào)告
27．5 專家意見與仲裁
28 國際勞工組織與職業(yè)健康監(jiān)察
28．1 國際基本標(biāo)準(zhǔn)與基本原則
28．2 與醫(yī)學(xué)監(jiān)察有關(guān)的其他國際勞工組織健康和安全公約及建議書
附件1 第155號(hào)公約：職業(yè)安全和衛(wèi)生及工作環(huán)境公約
附件2 第164號(hào)建議書：職業(yè)安全和衛(wèi)生及工作環(huán)境建議書
附件3 第161號(hào)公約：職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施公約
附件4 第171號(hào)建議書：職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施建議書
附件5 第81號(hào)公約：工商業(yè)勞動(dòng)監(jiān)察公約
附件6 第81號(hào)建議書：勞動(dòng)監(jiān)察建議書