人力資源管理技能訓練教程（第二版）

實訓準備
物品準備
實訓場地
任務系列
任務1 成立模擬公司
任務2 撰寫公司介紹
項目一 人力資源規(guī)劃
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 繪制公司組織結(jié)構(gòu)圖
任務2 撰寫業(yè)務說明書
任務3 制定職務編制計劃
任務4 填制各部門人員需求表
附錄1 人力資源規(guī)劃資料包
項目二 工作分析
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 設計崗位工作內(nèi)容調(diào)查問卷
任務2 撰寫崗位工作說明書
任務3 撰寫崗位工作任職資格說明書
附錄2 工作分析資料包
項目三 員工招聘
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 設計招聘廣告
任務2 設計員工應聘登記表
任務3 設計面試評估表
任務4 制定面試實施方案
附錄3 員工招聘資料包
項目四 勞動關系管理
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 設計新員工錄用工作流程
任務2 制定員工錄用通知單
任務3 制定員工試用期鑒定表
任務4 起草勞動合同文本
任務5 制作勞動合同續(xù)簽協(xié)議文本
任務6 設計員工滿意度調(diào)查問卷
附錄4 勞動關系管理資料包
項目五 薪酬管理
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 崗位價值評估——因素比較法
任務2 崗位價值評估——點值評分法
任務3 制作崗位薪酬等級表
任務4 計算各類保險繳費
任務5 設計薪酬滿意度調(diào)查問卷
附錄5 薪酬管理資料包
項目六 績效管理
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 進行崗位分類
任務2 設計能力考評量表
任務3 設計態(tài)度考評量表
任務4 設計業(yè)績考評量表
任務5 制定績效考核方案
附錄6 績效管理資料包
項目七 員工培訓
項目訓練目標
訓前知識要點
任務系列
任務1 設計員工培訓需求調(diào)查表
任務2 設計員工培訓申請表
任務3 設計員工入職培訓方案
任務4 設計員工在職培訓制度
附錄7 員工培訓資料包
參考文獻