企業(yè)成長(zhǎng)力書架：讀懂你的老板

Chapter1.  老板到底想什么？ ——潛入老板的內(nèi)心世界洞察細(xì)節(jié)
練就洞察之力，潛入老板心底
有奇怪想法一點(diǎn)也不奇怪
為什么老板大多是愛(ài)車族？
酒桌上探秘老板內(nèi)心世界
真性情藏在閱讀習(xí)慣中
送禮是性格測(cè)試的最好時(shí)機(jī)
音樂(lè)偏好指示老板獨(dú)有心思
字如其人，人如其字
Chapter2.  每個(gè)老板都是一座等待被攻破的城池 ——不同類型的老板有不同的典型特征
為老板進(jìn)行一次性格細(xì)分
不同類型的老板處事風(fēng)格大揭秘
態(tài)度不同人亦不同
男/女下屬眼中的女/男老板
新老板的秘密
洋老板之ABC解讀
了解老板類型要由表及里
Chapter3.  老板的身體會(huì)說(shuō)話 ——透過(guò)老板的身體語(yǔ)言洞悉其心理
老板的脾性在身體語(yǔ)言里
聽(tīng)他的話，看他的心
眼神交流傳達(dá)的隱秘信息
握住手中的信息，你會(huì)更接近成功
穿衣打扮讓老板特征盡顯
愛(ài)"說(shuō)謊"的肩膀
面部表情是一面鏡子
頭部動(dòng)作說(shuō)了些什么？
微表情一分鐘看穿老板心
Chapter4.  不會(huì)輕易讓你識(shí)破的"潛臺(tái)詞" ——去偽存真聽(tīng)懂老板的話外音
老板常常話里有話
刺探之語(yǔ)亦真亦假
你能聽(tīng)出老板的反語(yǔ)嗎？
話后"余音"需回味
少說(shuō)多聽(tīng)才能識(shí)破真實(shí)意圖
老板只是在跟你客套
其實(shí)這是老板的推托之詞
Chapter5.  老板也是人 ——擺正心態(tài)善待你的"問(wèn)題老板"
老板也是人，不會(huì)絕對(duì)完美
每個(gè)老板都有虛榮心
家人永遠(yuǎn)是老板的牽絆
采取合作而非對(duì)抗的態(tài)度
黑鍋也要背，替罪羊也要做
不要輕易質(zhì)疑老板的決策
Chapter6.  看老板"眼色"行事 ——投其所好給老板真正想要的結(jié)果
老板是非不是你想談就談
老板失誤你是哭是笑？
沒(méi)有哪個(gè)老板喜歡尊嚴(yán)被毀
老板的"好意"是真的嗎？
敲開(kāi)溝通之門避免誤會(huì)
平息怒火需以柔克剛
當(dāng)你被老板"打入冷宮"
Chapter7.  像老板一樣去思考 ——感同身受站在老板的立場(chǎng)看問(wèn)題
帶著老板思維看問(wèn)題
感同身受，理解老板的各種需求
發(fā)現(xiàn)老板難度，協(xié)助其走出困境
擔(dān)心著老板的擔(dān)心
別等著老板為你"救火"
自以為是戰(zhàn)爭(zhēng)的導(dǎo)火索
時(shí)時(shí)刻刻都別讓你的老板尷尬
Chapter8.  老板就這樣被你征服 ——讀懂老板，贏得老板賞識(shí)很簡(jiǎn)單
做事要懂得迎合上司心意
離開(kāi)老板的保護(hù)傘，獨(dú)立解決問(wèn)題
成為老板的左膀右臂
適當(dāng)恭維讓老板展露笑顏
機(jī)會(huì)是創(chuàng)造出來(lái)的
創(chuàng)新意識(shí)得老板心歡
展示自我潛力，該出手時(shí)要出手
尾聲