中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法典

定　價(jià)：￥20.00

作　者：	國(guó)務(wù)院法制辦公室編
出版社：	中國(guó)法制出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	中國(guó)法律綜合政治法律法律

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ISBN：	9787509318072	出版時(shí)間：	2010-04-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	大32開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	280	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法典》主要內(nèi)容包括：“中華人民共和國(guó)分類法典”系列，是法律出版社應(yīng)社會(huì)各界對(duì)權(quán)威法律法規(guī)匯編以及在實(shí)踐中如何具體應(yīng)用法律的需要，精心編纂的一套應(yīng)用型法規(guī)工具書。本套圖書兼具權(quán)威性和應(yīng)用性兩大特點(diǎn)，是超越目前市場(chǎng)上常規(guī)工具書的創(chuàng)新產(chǎn)品。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法典》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法
（2009年8月27日修正）
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)
（1995年8月4日）
違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》行政處罰辦法
（1994年l2月26日）
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法
（2007年6月29日）
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例
（2008年9月18日）
勞動(dòng)部和社會(huì)保障部關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知
（2005年5月25日）
集體合同規(guī)定
（2004年1月20日）
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于非全日制用工若干問(wèn)題的意見(jiàn)
（2003年5月30日）
勞動(dòng)部關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問(wèn)題的通知
（1996年lo月31日）
違反《勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法
（1995年5月10日）
實(shí)施《勞動(dòng)法》有關(guān)勞動(dòng)合同問(wèn)題的解答
（1995年4月27日）
違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法
（1994年l2月3日）
企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定
（1994年11月14日）
中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法
（2007年8月30日）
就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定
（2007年11月5日）
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法
（2007年12月29日）
中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例
（1993年7月6日）
勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則
（2009年1月1日）
工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理試行辦法
（1995年8月17日）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋
（2001年4月16日）
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋（二）
（2006年8月14日）
勞動(dòng)保障監(jiān)察條例
（2004年11月1日）
關(guān)于實(shí)施《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》若干規(guī)定
（2004年12月31日）
勞動(dòng)和社會(huì)保障行政復(fù)議辦法
（1999年11月23日）
勞動(dòng)行政處罰若干規(guī)定
（1996年9月27日）
勞動(dòng)行政處罰聽(tīng)證程序規(guī)定
（1996年9月27日）
……