“看病難、看病貴”的呼聲不絕于耳，醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革早已箭在弦上，新醫(yī)改如何解決醫(yī)藥衛(wèi)生體制中的矛盾，其關鍵在哪里？在當前的醫(yī)界迷霧，如何撥云見日，找到開鎖的鑰匙，這是需要我們進一步思考的問題。在混沌初開的醫(yī)界里，我們似乎見到了醫(yī)院管理初露的曙光。熊彼特說，要改變人們的生活與世界，就需要將理論推向實踐，這是管理學的重要成就指標，也是醫(yī)院管理學發(fā)展的頓悟。這種頓悟源自于我們對實際工作的思考，養(yǎng)成這種總結與思考并指導實踐的習慣，便構成了醫(yī)界的一道獨特風景線。在“看病難、看病貴”問題相當突出的今天，公立醫(yī)院及其管理者們被社會推向了風口浪尖。擔負著百姓醫(yī)療服務重任的公立醫(yī)院院長們，在醫(yī)療改革的漩渦中，要做政策的執(zhí)行者，又要做政策的解讀者；要考慮醫(yī)院的競爭和發(fā)展，又要滿足社會越來越高的醫(yī)療期望；他們必須發(fā)展醫(yī)院，必須服務社會，必須提高醫(yī)護人員待遇，還必須面對社會……。醫(yī)院院長有話要說！如果你還認為自己是在經營醫(yī)院，那么你也許已經落伍了。優(yōu)秀的院長靠智慧來推動醫(yī)院未來發(fā)展，這就是同一家醫(yī)院為何能由盛到衰，又能鳳凰涅槃的原因。言為心聲，語言是思想的直接外衣，如果無法近距離感受這種智慧，那么讓我們一起聆聽吧！思想推動行為，而行為改變現(xiàn)實，這就是思想的神奇。反過來說，實踐改革都是思想的結果，有實踐則是因為有思想。智者先行，創(chuàng)新的思想火花總是特別青睞勇于實踐的人。漫步醫(yī)界叢林，用勤懇的筆尖耕耘，讓智慧的火花在現(xiàn)實中綻放，最后才能結出豐碩的果實，在此請有識者品味鑒賞。生命中總有一些美，如同撒落夜空的繁星，讓我們心懷感動。一個常懷感動的人，必是一個熱愛生活、熱愛工作的人。作為一名院長，不僅熱愛著自己的生活，同樣也會熱愛著自己的工作，并隨時將發(fā)現(xiàn)生活、工作中的美，記錄下來，傳播出來，讓大家共同分享這份感動與美。
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