勇于嘗試必定成功

前言——“嘗試能力”是我的原動力
序章 時代呼喚“嘗試能力”
　商品賣不出去確實是由于不景氣嗎
　歷來的做法不適用
　只有嘗試能力才是創(chuàng)造新的商業(yè)模式不可缺少的能力
　嘗試能力是什么
　我的人生因嘗試而改變了
　愛迪生通過嘗試開拓了人生之路
第1章 只有具備了“嘗試能力”的人才會成功
　1.1 進行嘗試的公司與不景氣無緣
　　從耐克公司和本田公司看嘗試能力
　　成功源于嘗試
　　UNIQLO，只要嘗試就一定成功
　　利用空店鋪共同經(jīng)營商店的商店街
　1.2 從分析、改良到再次嘗試
　　一切都從構(gòu)思、假設開始
　　以假設為基礎進行嘗試
　　獨創(chuàng)性幻想的陷阱
　　通過嘗試產(chǎn)生的暢銷商品
　　成功的秘密在于嘗試
第2章 能夠“嘗試”的生意人的素質(zhì)
　2.1 素質(zhì)一 反復嘗試
　　大膽積極地反復嘗試
　2.2 素質(zhì)二 嘗試沒有止境
　　從“早安少女”看理想型的嘗試模式
　　保護名牌的同時展現(xiàn)新穎性
　2.3 素質(zhì)三 養(yǎng)成“嘗試習慣”
　　不行動就沒有新創(chuàng)造
　2.4 素質(zhì)四 懷著信念行動
　　不應該嘗試沒有價值的想法
　2.5 素質(zhì)五 不要否定新的可能性
　　不要過分被幻想束縛
　　大腦始終要有柔韌性
　2.6 素質(zhì)六 用2/3的力量進行嘗試
　　如何避開致命的傷害
　2.7 素質(zhì)七 分析成功模式的本質(zhì)
　　采納UNIQLO式的經(jīng)營方式而獲得成功的“zoff”
　　敢于走與成功模式不同的道路
　2.8 素質(zhì)八 如實地觀察現(xiàn)象
　　不能正確分析情況，就不能靈活運用想法
　　人們習慣于優(yōu)先收集對已有利的信息
　2.9 素質(zhì)九 了解自己的思考模式
　　導致扭曲思考的預備知識
　　從更高層次了解認知活動，糾正錯誤
　2.10 素質(zhì)十 鍛煉多角度思考問題
　　單一角度思考和多角度思考
　　停止“全”或“無”的探討
　　了解集體思考開發(fā)法的陷阱
　2.11 素質(zhì)十一 控制感情
　　如何對待片面的自動思考
　2.12 素質(zhì)十二 在成功的恰當時機嘗試
　　不順利的時候，不能做出決定
　2.13 素質(zhì)十三 善于提出觀點
　　沒有嘗試的場所，即使有嘗試能力，也毫無意義
　　反復進行模式訓練
　2.14 素質(zhì)十四 提高書寫能力
　　不擅長寫文章，交際能力就不會提高
　　書寫練習有益于收集信息
　2.15 素質(zhì)十五 把“共鳴”運用到交際中
　　順利進行交際的能力
　　善于喚起“共鳴”的人，思路開闊
　2.16 素質(zhì)十六 廣交朋友
　　毫不吝嗇地協(xié)助對方滿足需求
　　真心相處，喚起共鳴
　2.17 素質(zhì)十七 天天汲取知識
　　不能使用無根據(jù)的想法和假說
　　應該掌握什么知識
　2.18 素質(zhì)十八 不斷地觀察周圍
　　不可能某一天突然會做從來不會做的事
　　在日常生活中掌握觀察能力和實踐能力
　2.19 素質(zhì)十九 想法在不滿中沉睡
　　運用“需要是發(fā)明之母”這句格言
　2.20 素質(zhì)二十 運用筆記
　　嘗試想法的機會不一定馬上到來
　　整理好筆記，在想用時馬上就能夠使用
　2.21 素質(zhì)二十一 利用他人了解認知模式
　　合作伙伴多的人會得到高度評價
　　只靠自己很難糾正扭曲的認知
　2.22 素質(zhì)二十二 學會批判式思考
　　系統(tǒng)解決問題的思考方法
　2.23 素質(zhì)二十三 具備數(shù)學頭腦
　　單純依靠邏輯訓練，不會豐富想象力
　2.24 素質(zhì)二十四 提高運用數(shù)字的能力
　　養(yǎng)成用數(shù)字思考問題的習慣
　2.25 素質(zhì)二十五 看破數(shù)字中的陰謀
　　應該注意數(shù)字的哪些地方
　2.26 素質(zhì)二十六 不被過去的數(shù)據(jù)束縛
　　如何從數(shù)字的束縛中解脫出來
第3章 怎樣才能提高嘗試能力呢
　3.1 為什么不能嘗試呢
　　“完美主義的陷阱”
　　不認為“失敗是自然的”，就不能嘗試
　　不嘗試就不能具備嘗試能力
　3.2 妨礙嘗試的外部原因
　　批判式的態(tài)度不利于嘗試
　　允許改變說法、改變主張
　　了解集體的影響力
　　安全傾向與冒險傾向
　3.3 輕松克服不擅長嘗試的方法
　　改變觀點，成為嘗試能手
　　考慮退路
　3.4 和“不安”的交往方式
　　妨礙嘗試的“不安”
　　把不安改變?yōu)閲L試的機會
　　學習精神療法，克服萎靡狀態(tài)
　3.5 反復嘗試.反復失敗.不斷突破
　　積極地面對失敗
　　好的嘗試和不好的嘗試
　　以嘗試開辟道路
　　尾聲 不要否定新的可能性
　　從“管理能力”到“創(chuàng)造能力”
　　嘗試能力是應對裁員的有效商業(yè)技術