對美洲虎來說,活力是生存之道,對企業(yè)來說,活力則是成功之道——許多研究表明,那些成功企業(yè)往往都能夠保有高水平的、持續(xù)的企業(yè)活力。企業(yè)實踐同樣證明,有活力才能有效率,才能有創(chuàng)新,才能有發(fā)展,才能在競爭的市場上脫穎而出實現成功。那么,企業(yè)如何才可以擁有和保持足夠的活力呢?《企業(yè)的活力》仍然本著簡單實用的原則,從相關理論以及實踐中歸納出了實現企業(yè)活力的三個步驟,這就是:1.富有活力的文化;2.富有活力的組織;3.富有活力的員工。