人因工程學

第1章 人因工程學總論
　　1.1 人因工程學的命名及定義
　　1.2 人因工程學的起源與發(fā)展
　　1.3 人因工程學的研究內(nèi)容與方法
　　1.4 人因工程學的體系及其應用領域
　　1.5 人因工程學與工業(yè)工程
　　
　　第2章 人體勞動形態(tài)特征
　　2.1 人體的形態(tài)結構
　　2.2 人體的形態(tài)測量
　　2.3 常用的人體測量數(shù)據(jù)
　　2.4 人體測量數(shù)據(jù)的利用
　　
　　第3章 人體勞動生理特征
　　3.1 勞動的能源與能耗
　　3.2 勞動中的機體調節(jié)
　　3.3 勞動的強度與標準
　　3.4 人體的生物節(jié)律
　　3.5 人體的作業(yè)疲勞
　　
　　第4章 人的勞動心理特征
　　4.1 人的勞動心理過程
　　4.2 人的個性傾向性
　　4.3 人的個性心理特征
　　4.4 群體行為心理特征
　　
　　第5章 人的系統(tǒng)功能特征
　　5.1 人的信息傳遞理論
　　5.2 視覺信息接受系統(tǒng)
　　5.3 聽覺信息接受系統(tǒng)
　　5.4 人的信息處理系統(tǒng)
　　5.5 人的信息輸出系統(tǒng)
　　
　　第6章 人機的信息界面設計
　　6.1 人機信息界面的形成
　　6.2 視覺信息顯示設計
　　6.3 聽覺信息傳示設計
　　6.4 操縱裝置設計
　　6.5 操縱與顯示相合性
　　
　　第7章 作業(yè)崗位與空間設計
　　7.1 作業(yè)崗位的選擇
　　7.2 手工作業(yè)崗位設計
　　7.3 視覺信息作業(yè)崗位設計
　　7.5 作業(yè)面設計
　　7.6 作業(yè)空間的布置
　　
　　第8章 作業(yè)姿勢與動作設計
　　8.1 作業(yè)姿勢與人體機能
　　8.2 作業(yè)姿勢的設計原則
　　8.3 作業(yè)姿勢的設計要點
　　8.4 作業(yè)姿勢設計輔助手段
　　
　　第9章 作業(yè)臺椅與工具設計
　　9.1 控制臺設計
　　9.2 辦公臺設計
　　9.3 工作座椅設計主要依據(jù)
　　9.4 工作座椅設計
　　9.5 手握式工具設計
　　
　　第10章 作業(yè)環(huán)境分析與評價
　　10.1 概述
　　10.2 熱環(huán)境
　　10.3 光環(huán)境
　　10.4 聲環(huán)境
　　10.5 振動環(huán)境
　　10.6 有毒環(huán)境
　　
　　第11章 勞動安全與事故分析
　　11.1 安全目標管理
　　11.2 防護裝置尺度
　　11.3 事故成因分析
　　11.4 典型事故模型
　　11.5 事故控制基本策略
　　
　　第12章 人機系統(tǒng)總體設計
　　12.1 總體設計的目標
　　12.2 總體設計的原則
　　12.3 總體設計的程序
　　12.4 總體設計的要點
　　12.5 總體設計的評價
　　12.6 人機系統(tǒng)設計案例分析
　　參考文獻