治縣要鑒

序
第一章　官微責(zé)重
　一、縣的淵源
　二、真正意義上的“父母官”
　三、英才輩出的崗位
　四、大有用武之地
　五、主宰一方的“命運(yùn)”
　六、今非昔比
第二章　上任之初
　一、百姓最愛評論“縣官”
　二、最為敏感的幾件事
　三、贏得同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層的支持
　四、必須盡快掌握的相關(guān)情況
　五、選擇打開局面的突破口
　六、重視第一次“亮相”
第三章　統(tǒng)領(lǐng)班子
　一、重視人格的力量
　二、充分發(fā)揚(yáng)民主
　三、當(dāng)斷則斷
　四、個(gè)別醞釀與協(xié)商溝通
　五、十分珍惜一、二把手之間的團(tuán)結(jié)
　六、切忌一個(gè)“疑”字
　七、增強(qiáng)預(yù)見性、系統(tǒng)性
第四章　帶好隊(duì)伍
　一、創(chuàng)造相互競爭的氣氛
　二、大道理還是要講
　三、松是害，嚴(yán)是愛
　四、多為下屬著想
　五、建立正常的工作關(guān)系
第五章　贏得民心
　一、讓群眾得到實(shí)惠
　二、注重解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題
　三、重視群眾來信來訪
　四、關(guān)心老弱病殘?zhí)乩?br />　五、擺官架子不值錢
　六、形式主義惹人討厭
　七、虛報(bào)浮夸不得人心
第六章　對上負(fù)責(zé)
　一、忠實(shí)于憲法與法律是最高的職責(zé)
　二、把工作做好是對上級(jí)最大的支持
　三、維護(hù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的聲譽(yù)
　四、“抗上”不是優(yōu)點(diǎn)
　五、不要摻和領(lǐng)導(dǎo)之間的矛盾　
第七章　開拓創(chuàng)新
　一、抓住機(jī)遇
　二、做好“結(jié)合”的文章
　三、深化改革需要勇氣
　四、擴(kuò)大開放重在破“難”
　五、加強(qiáng)縱橫聯(lián)系
第八章　提高效率
　一、善抓主要矛盾
　二、經(jīng)常靜思理題
　三、天下大事必做于細(xì)
　四、典型引路
　五、提倡“三短”、“三快”、“三多”
　六、督促檢查
　七、多開一點(diǎn)現(xiàn)場辦公會(huì)
第九章　用人之道
　一、舉足輕重的大事
　二、德為帥，才為資
　三、何為“自己人”
　四、充分尊重民意
　五、嚴(yán)把考察關(guān)
　六、識(shí)人之法
　七、堅(jiān)持按程序辦事
第十章　正確決策
　一、決策失誤是最大的失誤
　二、堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)
　三、心中裝著群眾
　四、把握三個(gè)原則
　五、該拍板時(shí)需放膽
第十一章　調(diào)查研究
　一、以毛澤東同志為榜樣
　二、選擇調(diào)研時(shí)機(jī)
　三、調(diào)研之法
　四、讓對方說真話
　五、調(diào)研致用
第十二章　依法行政
　一、在憲法與法律的范圍內(nèi)活動(dòng)
　二、重視和支持人大及政協(xié)工作
　三、支持司法部門獨(dú)立辦案
　四、保障人權(quán)
　五、抓好普法教育
第十三章　群體事件
　一、善于發(fā)現(xiàn)苗頭
　二、盡量避免矛盾激化
　三、息事寧人的原則
　四、依法處置嚴(yán)重違法者
　五、做好善后工作
第十四章　政績標(biāo)準(zhǔn)
　一、讓老百性致富
　二、千方百計(jì)培植財(cái)源
　三、確保一方平安
　四、加強(qiáng)城建和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
　五、自然面貌大為改觀
　六、奠定一個(gè)好的政治基礎(chǔ)
第十五章　自省自警
　一、廉潔自律
　二、不要直接插手熱點(diǎn)微觀事務(wù)
　三、管好自己身邊的人
　四、應(yīng)對謠言之法
　五、慎重交友
　六、正確對待輿論監(jiān)督
第十六章　必備“六德”
　一、誠信
　二、公正
　三、實(shí)在
　四、厚道
　五、大度
　六、謙虛
第十七章　注重學(xué)習(xí)
　一、“勢”在必學(xué)
　二、職責(zé)的需要
　三、改造世界觀的重要途徑
　四、學(xué)習(xí)的內(nèi)容
　五、學(xué)習(xí)的方法與時(shí)間
附錄：書評
源于實(shí)踐貼近實(shí)際——《治縣要鑒》簡評